HR Business Partner

Vacature insights

Over deze vacature

Ben jij een ervaren HR Business Partner met een gezonde dosis humor? Ga jij graag de uitdaging aan binnen een ambitieuze zorgorganisatie? Dan is deze rol iets voor jou! In deze functie ben jij de sparringpartner en adviseur voor de directeur, teamleiders en medewerkers van jouw afdelingen. Je helpt bij uiteenlopende HR-vraagstukken en draagt bij aan het verbeteren van de samenwerking binnen teams. Daarnaast neem je deel aan organisatiebrede projecten en werk je mee aan de implementatie van systemen en HR-structuren.

Dit ga je doen
Als HR Business Partner adviseer je over diverse HR-onderwerpen en ondersteun je bij:

  • Het versterken van de samenwerking tussen en binnen teams
  • Loopbaanvragen zoals boventalligheid en verzuim (spoor 1)
  • Projecten zoals de implementatie van HR-systemen
  • Je werkt nauw samen met het HR-team en leidinggevenden en draagt actief bij aan organisatiebrede projecten
    Je ontwikkelt jezelf binnen het team verder in de rol van business partner en denkt mee op zowel tactisch als strategisch niveau.

Dit breng je mee

  • Minimaal 5 jaar ervaring als HR-adviseur
  • Een bachelor- of masterdiploma in HRM of Bedrijfskunde
  • Ervaring met loopbaanontwikkeling, duurzame inzetbaarheid en re-integratie (spoor 1 is een pré)
  • Sterke communicatieve vaardigheden en een proactieve houding
    Als persoon ben je betrokken, professioneel en kun je goed schakelen tussen verschillende niveaus binnen de organisatie. Je voelt je thuis in een omgeving waarin samenwerking en ontwikkeling centraal staan.

Wat bieden zij

  • Fulltime dienstverband van 36 uur per week
  • Salaris tot maximaal € 5029,15 bruto per maand op basis van een 36-urige werkweek(FWG 55)
  • 8% vakantiegeld en een gegarandeerde eindejaarsuitkering van 8,33%
  • Een goede thuiswerkregeling en flexibele werktijden

Over de organisatie
Je komt te werken binnen een betrokken HR-team bestaande uit 13 collega’s, waaronder HR-adviseurs, recruiters, Arbo-adviseurs en een HR Manager. De afdeling kenmerkt zich door openheid, samenwerking en een informele sfeer. Er wordt gewerkt op een moderne locatie met uitzicht over de stad, en er is ruimte voor thuiswerken. Inclusiviteit en samenwerking zijn belangrijke waarden binnen het team.

Enthousiast geworden?

Deel deze vacature!
Facebook
Twitter
LinkedIn
WhatsApp
Over deze opdrachtgever:
Neem gerust contact op met de vacatureverantwoordelijke. Hij of zij zal je meer vertellen over de functie en toebehorende organisatie.

Vacature verantwoordelijke:

Devon Choi
Vragen/opmerkingen over deze vacature?
Hulp nodig met het vinden van de juiste vacature?

Neem contact met ons op via info@implicit.nu, we helpen je graag met het vinden van de juiste vacature!

Andere interessante vacatures:

Een baan in een unieke en dynamische branche waar écht geen dag hetzelfde is. Deze kans mag je niet laten...
Vind jij zelfstandig werken, veel vrijheid, eerlijke arbeid en maatschappelijke betrokkenheid belangrijk? Dan is de rol van SNA-inspecteur misschien wel...
Ben jij een ervaren HR-professional op zoek naar een nieuwe uitdaging waarbij je niet alleen medewerkers, maar ook organisaties helpt...

Solliciteer binnen 1 minuut!